Integritas & Kepatuhan
Kevien Tech berkomitmen untuk menjalankan usahanya secara jujur, transparan, dan bertanggung jawab. Dalam rangka menjaga standar etika dan integritas, kami menyusun dan menerapkan berbagai pedoman sebagai bagian dari tata kelola perusahaan yang baik, meliputi Pedoman Sistem Manajemen Anti Penyuapan (SMAP), Kode Etik Karyawan, Ketentuan Pengendalian Gratifikasi, serta Sistem Pelaporan Pelanggaran (Whistleblowing System).Dokumen-dokumen ini menjadi landasan dalam menciptakan lingkungan kerja yang bersih, profesional, dan bebas dari praktik korupsi.
Pedoman Sistem Manajemen Anti Penyuapan
Pedoman Sistem Manajemen Anti Penyuapan (SMAP) Kevien Tech disusun berdasarkan standar ISO 37001:2016. Pedoman ini bertujuan untuk mencegah, mendeteksi, dan menangani risiko penyuapan di seluruh aktivitas perusahaan. Kevien Tech berkomitmen untuk menegakkan prinsip integritas, transparansi, dan kepatuhan hukum, serta mendorong seluruh karyawan dan mitra kerja untuk menolak segala bentuk penyuapan dalam menjalankan tugasnya.
Kode Etik Karyawan
Kode Etik Karyawan Kevien Tech merupakan pedoman perilaku yang wajib dipatuhi oleh seluruh karyawan dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya. Dokumen ini mengatur prinsip integritas, profesionalisme, tanggung jawab, serta sikap saling menghormati di lingkungan kerja. Dengan adanya kode etik ini, Kevien Tech berkomitmen menciptakan budaya kerja yang sehat, transparan, dan berorientasi pada nilai-nilai moral yang tinggi.
File PDF dapat dilihat melalui tautan berikut:
📄 Lihat Dokumen Ketentuan Pengendalian GratifikasiDokumen Ketentuan Pengendalian Gratifikasi
Dokumen Ketentuan Pengendalian Gratifikasi Kevien Tech disusun sebagai upaya pencegahan terhadap praktik korupsi dan penyalahgunaan wewenang di lingkungan perusahaan. Dokumen ini mengatur definisi, bentuk, serta mekanisme pelaporan gratifikasi yang diterima oleh karyawan. Kevien Tech berkomitmen untuk menciptakan budaya kerja yang bersih, jujur, dan akuntabel, dengan mendorong setiap individu untuk menolak dan melaporkan setiap bentuk gratifikasi yang berpotensi melanggar integritas.
Whistleblowing System
Whistleblowing System Kevien Tech merupakan mekanisme yang disediakan bagi karyawan maupun pihak eksternal untuk melaporkan dugaan pelanggaran, kecurangan, atau tindakan tidak etis yang terjadi di lingkungan perusahaan. Sistem ini dirancang untuk menjamin kerahasiaan identitas pelapor serta memberikan perlindungan terhadap tindakan balasan. Kevien Tech berkomitmen untuk menindaklanjuti setiap laporan dengan serius sebagai bagian dari upaya menciptakan tata kelola perusahaan yang bersih, transparan, dan bertanggung jawab.